Brice GUYART
Double champion olympique et expert en performance collective
BIOGRAPHIE
A 19 ans, Brice devient le plus jeune champion olympique français de l’histoire de l’escrime, sacré à Sydney en 2000. Quatre ans plus tard, il confirme son excellence avec une 2ème médaille d’or aux Jeux d’Athènes.
Son parcours, Brice l’a construit autour de deux axes fondamentaux :
L’individuel, avec une recherche de lucidité, de rigueur et de maîtrise émotionnelle pour performer sous pression.
Le collectif, en développant une intelligence relationnelle forte, capable de fédérer une équipe autour d’un objectif commun.
Aujourd’hui, il met cette expérience au service du monde de l’entreprise, en accompagnant dirigeants et collaborateurs dans leurs enjeux de leadership, de cohésion et de performance durable.
Du sport de haut niveau à la direction de projets complexes
Après une carrière auréolée de succès sportifs, Brice s’est construit une seconde vie professionnelle au cœur du mouvement sportif et de l’événementiel international.
Fort de plus de 18 années d’expérience en entreprise, il a travaillé dans des secteurs à la croisée du marketing stratégique, de l’événementiel sportif, des partenariats et de la communication, dont 6 ans chez Paris 2024.
Au sein du Comité d’organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques, il a piloté la mobilisation des athlètes en tant qu’ambassadeurs et a contribué à la préparation du village olympique, un lieu stratégique pensé pour offrir aux sportifs les meilleures conditions de vie et de performance.
Projet où sa connaissance du haut niveau et du management d’équipe a joué un rôle clé.
Unir l’intelligence émotionnelle et la performance collective
Imaginée et animée par Brice, pour renforcer la cohésion, le leadership et l’intelligence émotionnelle des équipes à travers une approche mêlant analyse comportementale et expérience de l’escrime, la formation FENCING IMPACTS© transpose les enseignements du sport de haut niveau dans le monde professionnel. C’est une démarche expérientielle composée de 3 modules complémentaires ou indépendants :
Module 1 – Analyse DISC & Forces Motrices
Une cartographie approfondie des styles comportementaux et motivations individuelles des participants, accompagnée d’une analyse et d’un débriefing collectif de la dynamique d’équipe.Module 2 – Master Class Olympique
La découverte d’outils et méthodes accessibles de préparation mentale, transposables en entreprise, pour mieux gérer son stress et développer la confiance en soi, à travers mon partage d’expérience olympique.Module 3 – Team Building Escrime
Une expérience inédite pour renforcer la cohésion d’équipe et la complicité des collaborateurs. Un outil pour tester, sous pression, différents modes de communication verbale et non verbale tout en stimulant la prise de décision rapide et stratégique.
Une approche humaniste du leadership
Au-delà des résultats, Brice transmet une philosophie : performer mieux, ensemble.
Manager expérimenté et formateur certifié, Brice accompagne les organisations pour développer un leadership relationnel fondé sur la confiance, l’écoute et la lucidité afin d’aider chaque équipe à préparer ses propres victoires.
THÉMATIQUES PROPOSÉES
Gérer l’incertitude et surmonter les imprévus
Fluidifier les interactions entre collaborateurs et leurs modes de communications
Améliorer les prises de décision
LANGUES
Français / Anglais
PALMARES
11 médailles remportées sur des compétitions internationales dont 6 en or :
Jeux Olympiques
2 médailles d’Or en 2000 par équipe et en 2004 en individuel.
Championnat du Monde
3 médailles d’Or par équipe en 2001, 2005 et 2007.
Championnat d'Europe
Médailles d’Or par équipe en 2006.
DISTINCTIONS
Commandeur de l'ordre national du Mérite
Chevalier de la Légion d'honneur
MÉDIAS
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